陕建房子资发〔2020〕21号 各存缴企业: 依据国务院办公厅《住房公积金管理条例》和《西安住房公积金管理委员会关于调整2020年度住房公积金缴存基数的通知》的要求,凡在省住宅资产管理处存缴公积金的企业,2020本年度个" />

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陕西省关于调整2020年度住房公积金缴存基数有关问题的通知_社保

发表于:2021-11-17 09:59 作者:xiaoming 来源:xiaoming

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陕建房子资发〔2020〕21号

各存缴企业:

依据国务院办公厅《住房公积金管理条例》和《西安住房公积金管理委员会关于调整2020年度住房公积金缴存基数的通知》的要求,凡在省住宅资产管理处存缴公积金的企业,2020本年度个人公积金个人缴费基数自2020年7月1日起调节,现就相关事宜通告如下所示:

一、个人缴费基数

(一)2020本年度员工公积金个人缴费基数调节为员工自己2019年(自然年度)月平均工资,个人缴费基数每一年核准一次,调节后的个人缴费基数实行期内为2020年7月至2021年6月。

(二)依照中国统计局《关于工资总额组成的规定》(统辖字〔1990〕1号)要求,测算个人缴费基数的职工薪酬构成关键包含:计时工资、计时工资、奖励金、补贴和补助、日夜奋战薪水、特殊情况下付款的薪水。

(三)2020本年度公积金个人缴费基数,限制不可高过2019年西安城区非私营单位找工作员月平均工资的三倍,即23090元。员工月均值超出限制的,之上限额度做为个人缴费基数。未超出限制的,以具体月平均工资做为个人缴费基数。个人缴费基数低限依照西安最低工资标准规范1800元/月实行。

(四)2020年1月1日以后新新员工入职员工,从新员工入职第二个月逐渐存缴公积金,个人缴费基数为员工本月职工薪酬;2020年1月1日以后新调职员工,从借调企业发工资本月起存缴公积金,个人缴费基数为员工本月职工薪酬。

二、社保缴纳比例

企业和员工公积金缴存基数低限分离为5%,限制各自为12%。企业可在要求的社保缴纳比例上低限区段内自行明确企业和大城市社保缴纳比例,同一企业员工社保缴纳比例实行同一规范。

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